Leidinggevende Bagagemedewerker Schiphol
Over de functie Leidinggevende Bagagemedewerker Schiphol
Als Supervisor Karrenregulatie ben jij de drijvende kracht achter een soepel werkproces. Je stuurt een team van circa 12 vaste medewerkers en flexkrachten aan tijdens piekdrukte. Samen met jouw ploeg reguleer je de bagagekarren van Schiphol, zodat passagiers altijd de gelegenheid hebben om hier gebruik van te maken. Jij motiveert je team, bewaakt kwaliteitsnormen, en zorgt voor een veilige en positieve werksfeer. Daarnaast begeleid je medewerkers in hun persoonlijke ontwikkeling, voer je gesprekken over functioneren en beoordeling, en ben je verantwoordelijk voor verzuimbegeleiding. Met jouw oplossingsgerichtheid zorg je dat alles vlekkeloos verloopt en ben je het aanspreekpunt voor operationele vraagstukken.Functie eisen Leidinggevende Bagagemedewerker Schiphol
Om succesvol te zijn in deze rol, beschik je over:
- Opleiding en ervaring: MBO werk- en denkniveau (niveau 3) en 2-4 jaar leidinggevende ervaring.
- Communicatieve vaardigheden: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en basiskennis van Engels.
- Eigenschappen: Een sterke persoonlijkheid, empathie, en een gastvrije instelling.
- Overige: Rijbewijs B en vaardigheid met Outlook, Word en Excel. Bereidheid tot een VGB-screening voor een Schipholpas.
Vanwege het verplichte veiligheidsonderzoek is het noodzakelijk dat:
- Je minimaal 8 jaar onafgebroken in Nederland woont.*
- Je geen strafblad hebt en niet in aanraking bent geweest met politie of justitie.*
*Voldoe je niet aan deze voorwaarden? Dan is solliciteren op deze vacature helaas niet mogelijk.
Over de organisatie
Het betreft een ervaren facilitair bedrijf dat sinds 1970 actief is in het ondersteunen van processen op Schiphol. Met meer dan 50 jaar expertise staat de organisatie bekend om betrokkenheid, professionaliteit en het leveren van hoogwaardige service. De kernwaarden van het bedrijf zijn respect, samenwerking en aandacht voor persoonlijke groei. Het doel is niet alleen om processen soepel te laten verlopen, maar ook om een werkomgeving te creëren waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen en met plezier werken. Als supervisor speel je een belangrijke rol in het verwezenlijken van deze doelen door je team te motiveren en te inspireren.
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris en toeslagen: €3.059,79 tot €3.476,71 per maand (bij 38 uur), plus onregelmatigheidstoeslagen (gemiddeld 15%).
- Werkuren: Functie van gemiddeld 36,2 uur per week (geen nachtdiensten).
- Extra’s: 8% vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering, en reiskostenvergoeding.
- Werkomgeving: Een dynamische werkplek op Schiphol, waar geen dag hetzelfde is.
Sollicitatieprocedure
Ben je enthousiast en wil je jouw leiderschapskwaliteiten inzetten op Schiphol? Solliciteer vandaag nog en word onze nieuwe Supervisor Karrenregulatie! Voor meer informatie kun je contact opnemen met Elise via 020 223 5281. We kijken uit naar jouw reactie!
Solliciteer direct
We nemen je aanvraag zo snel mogelijk in behandeling en houden je op de hoogte!